DPC

Catalogue de formations DPC Chez Doxea, nous sommes dévoués à soutenir les professionnels de santé dans leur obligation triennale de Développement Professionnel Continu (DPC). Notre mission est d’accompagner chaque professionnel de santé dans son parcours de développement, en lui offrant les outils et les ressources nécessaires pour maintenir et actualiser ses compétences tout au long de sa carrière. Que vous soyez médecin, infirmier, pharmacien, ou tout autre professionnel de santé, Doxea est là pour répondre à vos besoins en matière de DPC. Voir les formations La formation DPC comment ça marche ? ÉTAPE 1 Choisissez Votre Parcours de DPC Parcourez notre catalogue et choisissez le ou les modules DPC qui vous intéressent. ÉTAPE 2 Inscrivez-vous Facilement Remplissez les informations requises et accédez instantanément à votre parcours de DPC personnalisé. ÉTAPE 3 Suivez Votre Progression Une fois inscrit, suivez facilement votre progression. Gardez une trace de vos activités de formation et d’évaluation pour rester en conformité avec les exigences réglementaires. Catalogue de formations DPC Que recherchez-vous ? Filtrez votre recherche Sélectionnez un format Modalité E-Learning Présentiel Classe virtuelle Immersive learning Blended learning Sélectionnez un type d’établissement Cible Hopital & Clinique EHPAD Organisme de formation (IFSI, IFAS, … ) Autre établissements de santé Sélectionnez une thématique Thématique Urgence Soins infirmiers Anesthésie Réanimation Chirurgie ambulatoire Bloc opératoire Douleur Gérontologie Hygiène et stérilisation Manutention et Ergonomie Responsabilité juridique Psychologie et communication Management et ressources humaines Prévention et gestion des risques Identitovigilance Incendie et évacuation Prises en charge spécifiques Otorhinolaryngologie (ORL) Rhumatologie Oncologie Kinésithérapie Pneumologie Prise en charge médicamenteuse TMS / Gestes et postures Urologie Podologie Diabète Sphère Femme – Enfant Langue Bureautique et informatique Secourisme Risque Electrique Dermatologie Instances Représentatives du Personnel Sélectionnez une cible Apprenants Professionnels de santé Médecin Ensemble du personnel Infirmiers Ensemble du personnel soignant Aides-soignants Brancardiers Cadres de santé Responsable qualité Agents chargés de la prise en charge des matériels Pharmaciens responsables Correspondants en hygiène Personnel de cuisine Personnel en charge de la démarche HACCP Personnel d’entretien Animateurs Auxiliaires de vie Agents de services hospitaliers Directeurs Présidents de CME Directeurs des Services et Soins Infirmiers Médiateurs Personnel d’encadrement et de direction Directeurs des ressources humaines Secrétaires médicales Représentants du personnel Sages-femmes Psychomotriciens Ergothérapeutes Auxiliaires de puériculture Techniciens de laboratoire Diététiciens Préparateurs en pharmacie Masseurs kinésithérapeutes Ensemble du personnel administratif Agents d’accueil Pédicure-podologue Tout personnel amené à intervenir dans des zones à risque d’explosion et «habilitable» par son employeur Personnel désigné pour conduire les chariots automoteurs de l’entreprise • Aptitude médicale spécifique Personnel désigné pour manipuler les grue s de chargement de l’entreprise & aptitude médicale spécifique Personnel désigné pour conduire les PEMP de l’entreprise • & aptitude médicale spécifique Personnel désigné pour conduire les chariots de manutention automoteurs gerbeurs à conducteur accompagnant de l’entreprise Tout personnel appelé à conduire un pont roulant de l’entreprise (boîte à bouton ou télécommande) Salariés motivés par la prévention des risques et l’acquisition de gestes de secours Personnel électricien réalisant des interventions de dépannage et d’entretien d’ordre électrique & aptitude médicale spécifique Personnels de l’entreprise / établissement Tout personnel travaillant au contact de produits chimiques dangereux et amené à utiliser des produits chimiques dans son activité Personnel amené à prévoir, réceptionner et/ou contrôler au cours d’une opération un échafaudage Tout utilisateur potentiel d’un échafaudage roulant Formateur SST. & être titulaire du certificat de formateur SST Salariés motivés par la prévention des risques et l’acquisition de gestes de secours & Etre titulaire du certificat SST Ingénieur Prévention agréé DIRECCTE Infirmiers et aides-soignants travaillant auprès des personnes âgées Infirmiers, aides-soignants, kinésithérapeutes Personnel chargé d’opération de mesurage et vérification d’ordre électrique sur des installations ou équipement électriques Aptitude médicale spécifique Personnel d’exploitation et d’entretien non électricien réalisant des manœuvres d’ordre électrique Aptitude médicale spécifique Personnel amené à utiliser un appareil respiratoire isolant dans le cadre de ses interventions Aptitude médicale spécifique Toute personne pouvant assurer le rôle de maîtrise d’œuvre de la prévention dans l’établissement. Infirmier travaillant aux urgences Tous personnels travaillant auprès des personnes âgées Tous personnels des établissements de santé, des cabinets de radiologie, des cabinets dentaires, des laboratoires d’analyses médicales et tout autre établissement à caractère médico-social Professionnels de santé inscrits dans la IVème partie du Code de la Santé Publique : médecins, pharmaciens, auxiliaires médicaux Toute personne souhaitant devenir formateur en prévention des risques liés à l’activité physique et accompagner les établissements dans la mise en œuvre et l’animation de leur démarche de prévention Salariés des secteurs sanitaire et médico-social, qui ont dans leur activité, une part importante d’activité ou de travail physique : manutention manuelle, port de charges, gestes répétitifs, postures de travail prolongées, transfert de personnes à mobilité réduite Salariés des secteurs de l’industrie, du bâtiment et du commerce, qui ont, dans leur a ctivité, une part importante d’a ctivité ou de travail physique : manutention manuelle, port de charges, travaux ou gestes répétitifs, postures de travail prolongées, utilisation d’engins ou d’outils exposant à des chocs ou des vibrations. Personnel électricien réalisant des interventions de dépannage et d’entretien d’ordre électrique et intervenant sur des installations basse et haute tension & aptitude médicale spécifique Personnel non électricien intervenant dans des locaux où existe un risque électrique Aptitude médicale spécifique Personnel d’exploitation ou d’entretien réalisant des opérations de remplacement, de raccordement et des manœuvres d’ordre électrique et possédant les connaissances techniques pour les réaliser. Aptitude médicale spécifique Personnel d’exploitation et d’entretien non électricien réalisant des manœuvres d’ordre électrique (réarmement de disjoncteur BT) Aptitude médicale spécifique Cette formation est conçue pour toute personne aspirant à devenir formateur en prévention des risques liés à l’activité physique. Elle vise à accompagner efficacement les établissements dans la mise en œuvre et l’animation de leur démarche de prévention. Ce programme est idéal pour les professionnels du secteur sanitaire et médico-social souhaitant obtenir le certificat de formateur PRAP 2S. Cette formation AFGSU 2 est essentielle pour les professionnels de santé inscrits dans la IVème partie du Code de la Santé Publique : médecins, pharmaciens, auxiliaires médicaux. Elle vise à améliorer leurs compétences en gestes et soins d’urgence. La formation

Catalogue de formations

Catalogue de formations Que recherchez-vous ? Filtrez votre recherche Sélectionnez un format Modalité E-Learning Présentiel Classe virtuelle Immersive learning Blended learning Formation DPC DPC Sélectionnez une cible Apprenants Professionnels de santé Médecin Ensemble du personnel Infirmiers Ensemble du personnel soignant Aides-soignants Brancardiers Cadres de santé Responsable qualité Agents chargés de la prise en charge des matériels Pharmaciens responsables Correspondants en hygiène Personnel de cuisine Personnel en charge de la démarche HACCP Personnel d’entretien Animateurs Auxiliaires de vie Agents de services hospitaliers Directeurs Présidents de CME Directeurs des Services et Soins Infirmiers Médiateurs Personnel d’encadrement et de direction Directeurs des ressources humaines Secrétaires médicales Représentants du personnel Sages-femmes Psychomotriciens Ergothérapeutes Auxiliaires de puériculture Techniciens de laboratoire Diététiciens Préparateurs en pharmacie Masseurs kinésithérapeutes Ensemble du personnel administratif Agents d’accueil Pédicure-podologue Tout personnel amené à intervenir dans des zones à risque d’explosion et «habilitable» par son employeur Personnel désigné pour conduire les chariots automoteurs de l’entreprise • Aptitude médicale spécifique Personnel désigné pour manipuler les grue s de chargement de l’entreprise & aptitude médicale spécifique Personnel désigné pour conduire les PEMP de l’entreprise • & aptitude médicale spécifique Personnel désigné pour conduire les chariots de manutention automoteurs gerbeurs à conducteur accompagnant de l’entreprise Tout personnel appelé à conduire un pont roulant de l’entreprise (boîte à bouton ou télécommande) Salariés motivés par la prévention des risques et l’acquisition de gestes de secours Personnel électricien réalisant des interventions de dépannage et d’entretien d’ordre électrique & aptitude médicale spécifique Personnels de l’entreprise / établissement Tout personnel travaillant au contact de produits chimiques dangereux et amené à utiliser des produits chimiques dans son activité Personnel amené à prévoir, réceptionner et/ou contrôler au cours d’une opération un échafaudage Tout utilisateur potentiel d’un échafaudage roulant Formateur SST. & être titulaire du certificat de formateur SST Salariés motivés par la prévention des risques et l’acquisition de gestes de secours & Etre titulaire du certificat SST Ingénieur Prévention agréé DIRECCTE Infirmiers et aides-soignants travaillant auprès des personnes âgées Infirmiers, aides-soignants, kinésithérapeutes Personnel chargé d’opération de mesurage et vérification d’ordre électrique sur des installations ou équipement électriques Aptitude médicale spécifique Personnel d’exploitation et d’entretien non électricien réalisant des manœuvres d’ordre électrique Aptitude médicale spécifique Personnel amené à utiliser un appareil respiratoire isolant dans le cadre de ses interventions Aptitude médicale spécifique Toute personne pouvant assurer le rôle de maîtrise d’œuvre de la prévention dans l’établissement. Infirmier travaillant aux urgences Tous personnels travaillant auprès des personnes âgées Tous personnels des établissements de santé, des cabinets de radiologie, des cabinets dentaires, des laboratoires d’analyses médicales et tout autre établissement à caractère médico-social Professionnels de santé inscrits dans la IVème partie du Code de la Santé Publique : médecins, pharmaciens, auxiliaires médicaux Toute personne souhaitant devenir formateur en prévention des risques liés à l’activité physique et accompagner les établissements dans la mise en œuvre et l’animation de leur démarche de prévention Salariés des secteurs sanitaire et médico-social, qui ont dans leur activité, une part importante d’activité ou de travail physique : manutention manuelle, port de charges, gestes répétitifs, postures de travail prolongées, transfert de personnes à mobilité réduite Salariés des secteurs de l’industrie, du bâtiment et du commerce, qui ont, dans leur a ctivité, une part importante d’a ctivité ou de travail physique : manutention manuelle, port de charges, travaux ou gestes répétitifs, postures de travail prolongées, utilisation d’engins ou d’outils exposant à des chocs ou des vibrations. Personnel électricien réalisant des interventions de dépannage et d’entretien d’ordre électrique et intervenant sur des installations basse et haute tension & aptitude médicale spécifique Personnel non électricien intervenant dans des locaux où existe un risque électrique Aptitude médicale spécifique Personnel d’exploitation ou d’entretien réalisant des opérations de remplacement, de raccordement et des manœuvres d’ordre électrique et possédant les connaissances techniques pour les réaliser. Aptitude médicale spécifique Personnel d’exploitation et d’entretien non électricien réalisant des manœuvres d’ordre électrique (réarmement de disjoncteur BT) Aptitude médicale spécifique Cette formation est conçue pour toute personne aspirant à devenir formateur en prévention des risques liés à l’activité physique. Elle vise à accompagner efficacement les établissements dans la mise en œuvre et l’animation de leur démarche de prévention. Ce programme est idéal pour les professionnels du secteur sanitaire et médico-social souhaitant obtenir le certificat de formateur PRAP 2S. Cette formation AFGSU 2 est essentielle pour les professionnels de santé inscrits dans la IVème partie du Code de la Santé Publique : médecins, pharmaciens, auxiliaires médicaux. Elle vise à améliorer leurs compétences en gestes et soins d’urgence. La formation AFGSU 2 est essentielle pour les professionnels de santé inscrits dans la IVème partie du Code de la Santé Publique : médecins, pharmaciens, auxiliaires médicaux. Elle vise à améliorer leurs compétences en gestes et soins d’urgence. Cette formation IOA, essentielle dans le domaine de la santé, est spécialement conçue pour les infirmiers travaillant dans le service des urgences. Elle vise à positionner ces professionnels de santé au cœur du processus d’accueil et d’urgence. Formateurs en établissements, dans des organismes de formation, formateurs indépendants, encadrants et professionnels de la santé qui aspirent à offrir des formations en prévention des risques liés à l’activité physique (PRAP) au sein de leur établissement ou de leur structure. Tout professionnel travaillant en blanchisserie. Tout personnel amené à travailler à proximité de sources potentielles de légionelles. Infirmiers des services de chirurgie Infirmières, aides-soignantes, aides médico-psychologiques, cadres de soin et tous personnels en poste de nuit Infirmiers des services de soins Aides-soignants et brancardiers des services d’urgence et de pédiatrie Représentants du personnel désignés pour siéger en CSE Représentants du personnel ayant suivi une formation initiale de 5 jours et ayant siégé 4 ans au CSE Tous soignants amenés à travailler avec les personnes âgées Infirmières exerçant en salle de surveillance post interventionnelle Tous personnels des établissements de santé, des cabinets de radiologie, des cabinets dentaires, des laboratoires d’analyses médicales et tout autre établissement à caractère médico-social (hors professionnels inscrits dans la IVème partie du Code de la Santé Publique) Formateur SST Toute personne souhaitant devenir formateur en prévention des risques

Présentiel

Nos formations santé en Présentiel Chez DOXEA, nous sommes fiers de notre présence nationale. Notre implantation géographique nous permet de vous offrir une couverture complète à travers tout le pays. Nos Experts à Votre Service : Nous mettons à votre disposition un impressionnant réseau de plus de 450 formateurs et consultants chevronnés.   Des Solutions Sur Mesure : Nous vous accompagnons dans la planification de vos sessions INTRA, pour des formations adaptées à vos besoins spécifiques. De plus, notre riche programmation INTER vous offre une variété d’options pour développer vos compétences professionnelles. Découvrez nos formations en présentiel Nos formations en présentiel les plus populaires Les avantages des formations en Présentiel Des formateurs qualifiés à votre disposition, des experts chevronnés prêts à vous guider vers la réussite. Des échanges fluides et interactifs, pour une expérience d’apprentissage engageante et dynamique. Un suivi optimal et personnalisé, car votre succès est notre priorité. Formations INTRA / INTER : Les différences Formations INTRA-Entreprise Il s’agit d’une session organisée avec le personnel appartenant au même établissement de santé.  La formation se déroule au sein des locaux de l’établissement qui souhaite entreprendre la formation. Pourquoi Opter pour nos Formations INTRA-Entreprise ? Souplesse d’Organisation : Vous avez le contrôle total sur la planification. Choisissez la date de formation qui convient le mieux à vos équipes, en fonction de leurs disponibilités. Personnalisation Maximale : Nos formations sont adaptées en fonction de vos attentes et de la spécificité de votre établissement de santé. Gain de Temps Précieux : Évitez les déplacements inutiles. Vos équipes gagnent du temps en se formant directement dans vos locaux, sans avoir à parcourir de longues distances. Voir les formations Formations INTER-Entreprise Les formations inter-entreprises regroupent dans une même session des équipes de différents établissements de santé.  Nos équipes de planification fixent des dates à l’avance, vous offrant ainsi la flexibilité de choisir parmi différentes options. La formation peut se dérouler dans nos locaux, dans vos installations ou dans une salle de formation que nous louons pour vous. Pourquoi Opter pour nos Formations INTER-Entreprise ? Formule Économique : Partager, c’est économiser. En participant à une formation avec d’autres établissements de santé, vous partagez les coûts, ce qui vous permet de former vos collaborateurs à un coût réduit. Partage d’Expérience Enrichissant : Rencontrez des professionnels d’autres établissements et échangez des méthodes de travail, des bonnes pratiques, et bien plus encore. Le partage d’expérience enrichit votre formation. Calendrier de sessions Comment ça marche ? Formations INTRA-Entreprise ÉTAPE 1 1. Choix Vous choisissez la date et la thématique de la formation en fonction de la disponibilité de vos collaborateurs. ÉTAPE 2 2. Accompagnement Un conseiller en formation prend contact avec vous pour organiser votre parcours de formation et afin de vous proposer une offre adaptée à vos besoins. ÉTAPE 3 3. Déploiement de la formation Notre expert formateur se déplace dans vos locaux afin d’animer les journées de formation que vous avez sélectionnées. Formations INTER-Entreprise ÉTAPE 1 1. Choix d’une session Consultez notre calendrier de formations inter et choisissez une session de formation parmi celles proposées. ÉTAPE 2 2. Inscription de vos stagiaires Choisissez une thématique et une ville et inscrivez le nombre de stagiaires souhaité. ÉTAPE 3 3. Déroulement de la formation La formation se déroule au sein de nos locaux, en compagnie d’autres stagiaires.​ Nos formations en Présentiel Découvrez nos formations santé en présentiel Formation Durée À venir 📍Paris, 18 et 19 novembre 2024 Chargement

Hôpitaux ou cliniques

Vous êtes un Hôpital ou une clinique ? Découvrez comment DOXEA révolutionne votre approche de la formation médicale… Depuis de nombreuses années, DOXEA est à vos côtés, vous aidant à identifier et à élaborer des programmes de formation de pointe. Nous sommes fiers de vous offrir des thématiques diversifiées, conçues pour répondre aux besoins émergents des patients et pour s’adapter aux changements constants du domaine médical en évolution rapide. Mais ce n’est pas tout ! Avec DOXEA, vous obtenez bien plus qu’un simple soutien. Nous vous offrons une opportunité de vous démarquer dans le secteur médical en constante évolution. Voir les formations dédiées aux Hôpitaux / Cliniques Les avantages de nos formations Amélioration de la qualité du travail et maximisation des ressources disponibles : Nous aiderons vos équipes à perfectionner leurs compétences, à optimiser leurs performances et à tirer le meilleur parti des ressources à leur disposition. Adaptation professionnelle en harmonie avec l’évolution des politiques de soins : Notre approche permet à vos équipes de s’ajuster rapidement aux changements dans le domaine des soins de santé, assurant ainsi une prestation de soins conforme aux normes en vigueur. Diversification des sources d’apprentissage pour une meilleure rétention des connaissances : Nous favorisons une variété de méthodes d’apprentissage pour que vos équipes puissent intégrer plus efficacement les connaissances essentielles. Mise en pratique des connaissances théoriques et développement des compétences : Nos formations sont axées sur l’action. Vos équipes auront l’occasion de mettre en pratique immédiatement ce qu’elles apprennent, renforçant ainsi leur expertise et leurs compétences. Faites le choix de la modalité de formation qui répond à vos besoins ! Chez nous, la flexibilité est maître-mot. Vous avez la liberté de choisir parmi différentes modalités de formation pour vous adapter à votre emploi du temps et à vos préférences : Formations en présentiel ou en ligne : Nos formations sont disponibles en inter entreprise, dans nos centres de formation, ou en intra entreprise, directement dans vos locaux. Vous décidez de l’endroit. Formations innovantes : Optez pour l’apprentissage qui vous convient le mieux. Nous proposons des formations en E-learning pour une flexibilité totale, l’Immersive learning pour une expérience immersive unique, et le Blended learning pour une combinaison intelligente de l’enseignement en ligne et en présentiel. Choisissez la modalité qui vous correspond le mieux et commencez votre parcours de formation dès aujourd’hui ! Nous contacter Spécifique Hôpitaux/Cliniques Notre offre Thématiques spécifiques Hôpitaux / Cliniques Gérontologie Douleur Psychologie et communication Prévention des risques Manutention et ergonomie Hygiène et stérilisation Urgence Anesthésie Soins infirmiers Chirurgie ambulatoire Bloc opératoire Réanimation Incendie Nos formations spécifiques aux Hopitaux et Cliniques

Autres établissements

Vous êtes un établissement ? Faites de votre établissement un modèle d’excellence grâce à notre offre de formation variée et flexible, conçue spécialement pour les établissements de santé d’aujourd’hui. Notre expertise nous permet de personnaliser nos solutions pour répondre précisément à vos besoins uniques.  Que ce soit pour des projets de formation, de développement des compétences, ou d’amélioration continue, nous sommes là pour vous accompagner à chaque étape du processus. Ne laissez pas l’opportunité d’élever votre établissement à de nouveaux sommets vous échapper ! Formations dédiées aux établissements Optez pour la modalité de formation qui correspond à vos besoins Chez DOXEA, nous nous adaptons à vos besoins spécifiques.  Découvrez notre impressionnant catalogue de plus de 300 formations, conçu pour satisfaire les divers acteurs du domaine de la santé.  DOXEA est à votre disposition pour concevoir des formations sur mesure, élaborés en collaboration avec vous et exclusivement pour vous .  Ne laissez pas l’opportunité de développer vos compétences vous échapper !  Contactez-nous dès aujourd’hui pour découvrir comment DOXEA peut offrir une expérience d’apprentissage pertinente, personnalisée et de la plus haute qualité. Nous contacter Notre offre Spécifique Établissement

Calendrier

Calendrier de sessions Inter-entreprises​ Comment ça marche ? Notre catalogue regorge de formations spécialisées, conçues pour répondre à vos besoins professionnels. Sélection et Inscription Faciles : Sélectionnez la session de formation qui vous intéresse parmi nos offres, et indiquez le nombre de stagiaires que vous souhaitez inscrire. C’est aussi simple que cela !    Formation en Présentiel : Veuillez noter que nos formations inter se déroulent en personne, dans nos locaux spécialement équipés pour vous offrir la meilleure expérience d’apprentissage possible.   Accès Immédiat aux Informations : Si vous avez besoin de plus d’informations ou préférez prendre le temps de réfléchir, aucun problème. Téléchargez dès maintenant notre catalogue complet pour accéder instantanément aux détails de l’ensemble de nos formations.   Cliquez simplement sur le bouton ci-dessous pour obtenir votre copie gratuite ! Télécharger le calendrier Sessions de formation Interentreprises 2024 / 2025 Inscrivez vous ! Que recherchez-vous ? Filtrez votre recherche Sélectionnez un type d’établissement Cible Hopital & Clinique EHPAD Organisme de formation (IFSI, IFAS, … ) Autre établissements de santé Sélectionnez une thématique Thématique Urgence Soins infirmiers Anesthésie Réanimation Chirurgie ambulatoire Bloc opératoire Douleur Gérontologie Hygiène et stérilisation Manutention et Ergonomie Responsabilité juridique Psychologie et communication Management et ressources humaines Prévention et gestion des risques Identitovigilance Incendie et évacuation Prises en charge spécifiques Otorhinolaryngologie (ORL) Rhumatologie Oncologie Kinésithérapie Pneumologie Prise en charge médicamenteuse TMS / Gestes et postures Urologie Podologie Diabète Sphère Femme – Enfant Langue Bureautique et informatique Secourisme Risque Electrique Dermatologie Instances Représentatives du Personnel Sélectionnez une cible Apprenants Professionnels de santé Médecin Ensemble du personnel Infirmiers Ensemble du personnel soignant Aides-soignants Brancardiers Cadres de santé Responsable qualité Agents chargés de la prise en charge des matériels Pharmaciens responsables Correspondants en hygiène Personnel de cuisine Personnel en charge de la démarche HACCP Personnel d’entretien Animateurs Auxiliaires de vie Agents de services hospitaliers Directeurs Présidents de CME Directeurs des Services et Soins Infirmiers Médiateurs Personnel d’encadrement et de direction Directeurs des ressources humaines Secrétaires médicales Représentants du personnel Sages-femmes Psychomotriciens Ergothérapeutes Auxiliaires de puériculture Techniciens de laboratoire Diététiciens Préparateurs en pharmacie Masseurs kinésithérapeutes Ensemble du personnel administratif Agents d’accueil Pédicure-podologue Tout personnel amené à intervenir dans des zones à risque d’explosion et «habilitable» par son employeur Personnel désigné pour conduire les chariots automoteurs de l’entreprise • Aptitude médicale spécifique Personnel désigné pour manipuler les grue s de chargement de l’entreprise & aptitude médicale spécifique Personnel désigné pour conduire les PEMP de l’entreprise • & aptitude médicale spécifique Personnel désigné pour conduire les chariots de manutention automoteurs gerbeurs à conducteur accompagnant de l’entreprise Tout personnel appelé à conduire un pont roulant de l’entreprise (boîte à bouton ou télécommande) Salariés motivés par la prévention des risques et l’acquisition de gestes de secours Personnel électricien réalisant des interventions de dépannage et d’entretien d’ordre électrique & aptitude médicale spécifique Personnels de l’entreprise / établissement Tout personnel travaillant au contact de produits chimiques dangereux et amené à utiliser des produits chimiques dans son activité Personnel amené à prévoir, réceptionner et/ou contrôler au cours d’une opération un échafaudage Tout utilisateur potentiel d’un échafaudage roulant Formateur SST. & être titulaire du certificat de formateur SST Salariés motivés par la prévention des risques et l’acquisition de gestes de secours & Etre titulaire du certificat SST Ingénieur Prévention agréé DIRECCTE Infirmiers et aides-soignants travaillant auprès des personnes âgées Infirmiers, aides-soignants, kinésithérapeutes Personnel chargé d’opération de mesurage et vérification d’ordre électrique sur des installations ou équipement électriques Aptitude médicale spécifique Personnel d’exploitation et d’entretien non électricien réalisant des manœuvres d’ordre électrique Aptitude médicale spécifique Personnel amené à utiliser un appareil respiratoire isolant dans le cadre de ses interventions Aptitude médicale spécifique Toute personne pouvant assurer le rôle de maîtrise d’œuvre de la prévention dans l’établissement. Infirmier travaillant aux urgences Tous personnels travaillant auprès des personnes âgées Tous personnels des établissements de santé, des cabinets de radiologie, des cabinets dentaires, des laboratoires d’analyses médicales et tout autre établissement à caractère médico-social Professionnels de santé inscrits dans la IVème partie du Code de la Santé Publique : médecins, pharmaciens, auxiliaires médicaux Toute personne souhaitant devenir formateur en prévention des risques liés à l’activité physique et accompagner les établissements dans la mise en œuvre et l’animation de leur démarche de prévention Salariés des secteurs sanitaire et médico-social, qui ont dans leur activité, une part importante d’activité ou de travail physique : manutention manuelle, port de charges, gestes répétitifs, postures de travail prolongées, transfert de personnes à mobilité réduite Salariés des secteurs de l’industrie, du bâtiment et du commerce, qui ont, dans leur a ctivité, une part importante d’a ctivité ou de travail physique : manutention manuelle, port de charges, travaux ou gestes répétitifs, postures de travail prolongées, utilisation d’engins ou d’outils exposant à des chocs ou des vibrations. Personnel électricien réalisant des interventions de dépannage et d’entretien d’ordre électrique et intervenant sur des installations basse et haute tension & aptitude médicale spécifique Personnel non électricien intervenant dans des locaux où existe un risque électrique Aptitude médicale spécifique Personnel d’exploitation ou d’entretien réalisant des opérations de remplacement, de raccordement et des manœuvres d’ordre électrique et possédant les connaissances techniques pour les réaliser. Aptitude médicale spécifique Personnel d’exploitation et d’entretien non électricien réalisant des manœuvres d’ordre électrique (réarmement de disjoncteur BT) Aptitude médicale spécifique Cette formation est conçue pour toute personne aspirant à devenir formateur en prévention des risques liés à l’activité physique. Elle vise à accompagner efficacement les établissements dans la mise en œuvre et l’animation de leur démarche de prévention. Ce programme est idéal pour les professionnels du secteur sanitaire et médico-social souhaitant obtenir le certificat de formateur PRAP 2S. Cette formation AFGSU 2 est essentielle pour les professionnels de santé inscrits dans la IVème partie du Code de la Santé Publique : médecins, pharmaciens, auxiliaires médicaux. Elle vise à améliorer leurs compétences en gestes et soins d’urgence. La formation AFGSU 2 est essentielle pour les professionnels de santé inscrits dans la IVème partie du Code de la Santé Publique : médecins, pharmaciens, auxiliaires médicaux. Elle vise à améliorer leurs

Formulaire Intra

Formation(s) choisie(s) Formation souhaitée* Nombre de stagiaire :* Date de début :* Sélectionnez la formation à ajouter : Sécurité AttentatPrévention du risque suicidaire chez le patient âgéFormation de formateur PRAP 2SPrise en charge de la douleurInfections liées aux soinsBientraitance, bienveillance et accompagnement des personnes âgéesRéactualisation AFGSU niveau 1Réactualisation AFGSU niveau 2Prise en charge de la douleur liée aux soinsPrise en charge de la douleur chez la personne âgéePrévention des risques liés à l’activité physique sanitaire et social (PRAP 2S-ALM)Formation initiale CSE et CSSCTViolence en établissement de santéSoins infirmiers pour les patients atteints d’insuffisance rénale chronique terminale traités par dialyse péritonéaleRestauration collective et haccpMaintien et actualisation des compétences sauveteur secouriste du travail (SST)Maintien et actualisation des compétences formateur SSTPrévention des risques liés à l’activité physique-PRAP IBCSauveteur secouriste du travailConduite en sécurité de gerbeurs à conducteur accompagnantSoins infirmiers et accompagnement en santé mentale (En présentiel)Transfusions sanguines : bonnes pratiques et contrôlesPrise en charge du patient en chirurgie ambulatoireGestion des conflitsBientraitance et autonomie de la personne âgéeLes bonnes pratiques de soins d’hygièneInfections associées aux soinsHypnoanalgésie : Initiation et principesDémences et maladie d’AlzheimerPrévention des chutesPrise en charge de la douleurPrise en charge de la personne âgée en établissement de santéSoins d’accompagnement et fin de vie                          Soins infirmiers et accompagnement en santé mentaleTutorat des stagiaires infirmiersPrincipes généraux d’organisation sanitaire en situation exceptionnelleDysfonctionnement pelvi-périnéal : Prise en charge thérapeutique et préventionAllaitement maternelToucher massage de bien-être pour le bébé et le jeune enfantIncendie : équipier de première interventionPrise en charge des patients diabétiques, soins infirmiersPlaies et cicatrisation en podologieGestes et postures, travail sur ordinateur et sur smartphoneManutentions manuelles, gestes et posturesTravail sur écransPrise en charge médicamenteuse : AdministrationPrise en charge médicamenteuse : Prescription – DélivranceEffets secondaires et iatrogéniePathologies respiratoiresElectrothérapiePrise en charge des pathologies de l’épaulePrise en charge kinésithérapique du patient âgé chuteurPrise en charge des troubles de la posture et de l’équilibre chez la personne âgéeRupture du LCA : Rééducation avec ou sans traitement chirurgicalPrise en charge des patients atteints de cancerExamen du rachis en pratique quotidienneTrois grandes dimensions pathologiques en ORLDémarches sémiologiques en ORLCalcul de dose, perfusion et contrôle des débitsBonnes pratiques de prélèvements sanguins et urinairesEbolaIdentitovigilance et vigilances sanitaires en laboratoire médicalIdentitovigilance et vigilances sanitairesIdentitovigilanceAccueil du patient et IdentitovigilanceSécurité incendie, accueil de jourSécurité incendie en EHPADSécurité incendie en E.S.Incendie en E.S.Recherche de risques, pack sécurité VRRecherche de risques, pack sécuritéRecherche de risques, environnement tertiaire VRRecherche de risques, environnement tertiaireRecherche de risques en EHPAD VRRecherche de risques en EHPADRecherche de risques en E.S. VRRecherche de risques en E.S.Préven-RouteChutes de plain-piedTutorat infirmierAccueil des nouveaux arrivantsGestion de l’agressivité et de la violence en établissement de santéGestion de l’agressivité du patient en psychiatrie – Module 2 : Unité de service ferméPrise en soins du patient en psychiatrie – Module 4 : Accueil d’urgencePrise en soins du patient en psychiatrie – Module 5 : Troubles du spectre autistiqueGestion de l’agressivité du patient en psychiatrie – Module 1 : PsychogériatriePrise en soins du patient en psychiatrie – Module 3 : Extra-hospitalierStress du personnel soignantStress du personnel administratifResponsabilité professionnelle, Droits du patient et Loi de fin de vie 2016Promotion de la bientraitance et prévention des IAS lors des soins d’hygiène de la personne âgéePrise en charge des patients atteints de la maladie d’AlzheimerPathologies des personnes âgéesDénutrition, déshydratation et chaleur chez la personne âgée pour personnel non infirmierDénutrition, déshydratation et chaleur chez la personne âgée pour personnel infirmierDémences et maladie d’Alzheimer : Prise en charge non médicamenteuseDémences et maladie d’Alzheimer : FondamentauxOrthèsesPrévention des chutes et matériels d’aide à la marcheMatériels d’aide à la vie quotidienne et à la marcheManutention de patient – Cas patients 3DHémiplégie : Troubles et complicationsHémiplégie : Mécanismes et prise en chargeInfections associées aux soins non infirmiers en EHPADInfections associées aux soins non infirmiersInfections associées aux soins infirmiers en EHPADInfections associées aux soins infirmiersHygiène 3 : AES et risque viral et Gestion des déchetsHygiène 2 : Bionettoyage et Gestion des déchetsHygiène 1 : AES et risque viral et Gestion des déchets d’activités de soins en laboratoire médicalHygiène 1 : AES et risque viral et gestion des déchets d’activités de soinsAES et risque viral en laboratoire médicalAES et risque viralPrise en charge de la douleur : Soins infirmiersHypnose : Initiation et principes d’hypnoanalgésieDouleurs chroniques pour personnel infirmierDouleur de la personne âgée pour personnel infirmierDouleur cancéreuse pour personnel infirmierDouleur : Fondamentaux pour prescripteursDouleur : Fondamentaux pour personnel non infirmier en EHPADDouleur : Fondamentaux pour personnel non infirmierDouleur : Fondamentaux pour personnel infirmier en EHPADGestes d’urgence et premiers secoursUtilisation des cathéters veineux centraux et des PICC-LineSoins infirmiers et insuffisance cardiaqueSoins infirmiers et accompagnement en santé mentaleSoins d’accompagnement et de fin de viePrise en charge des plaies et cicatrisationPrise en charge des patients sous anticoagulantsPrévention et traitement de l’escarrePrévention de l’escarreRéférent en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et agissements sexistesComité Social et Economique en Santé et Sécurité au travailSoignant face à l’agressivité et la violenceCommunication bienveillanteBien être des soignants et qualité de vie au travailAccueil du patient et du public en établissement de santéPrévention des risques liés aux manutentionsHypnoanalgésie : traitement de la douleur par l’hypnoseCadre légal de la fin de vieLes troubles psychiatriques des personnes âgées en institutionCompétences en psychiatrie et santé mentaleRespect des croyances et des convictionsIdentitovigilanceSST Formation de formateurFormation des membres du CSE et de la SSCTSauveteur Secouriste du travail (SST)Gestion des risques en établissement de santéEvaluation des risques professionnels – Document UniqueAnimateur prévention du Secteur Médico-Social AP-SMS (ex HAPA)Tutorat et accompagnement des stagiaires infirmiersOrganiser et motiver son équipe de travail au quotidienMieux appréhender les conflits et le stress vis-à-vis des patientsManager des collaborateurs aux comportements difficilesLes fondamentaux du managementCohésion et dynamique d’équipeBurn out : prévenir le syndrome d’épuisement professionnelPremiers secours en santé mentale – PSSMInitiation à la self-defenseGestion de l’agressivité et de la violence en établissement de santéLes soignants et la gestion du stressPrise en charge immédiate des familles endeuilléesPrévention du suicideInitiation à la relaxationDispositif d’annonce d’une maladie graveLes soignants et le secret professionnelResponsabilité juridique de l’infirmierResponsabilité juridique de l’aide soignantMédiation en établissement de santéAnnonce d’un dommage associé aux soinsToucher dans le soin : un accompagnement de la